PELATIHAN EMPLOYER BRANDING PENJUALAN STRATEGIS

Table of Contents

PELATIHAN EMPLOYER BRANDING PENJUALAN STRATEGIS

PELATIHAN EMPLOYER BRANDING PENJUALAN STRATEGIS

Pelatihan Strategi Employer Branding untuk Meningkatkan Daya Tarik, Kinerja, dan Loyalitas Tim Penjualan

Deskripsi Pelatihan

Dalam dunia bisnis yang kompetitif, perusahaan tidak hanya dituntut untuk memiliki produk atau layanan unggul, tetapi juga tim penjualan yang kuat dan termotivasi. Employer branding berperan penting dalam menarik talenta penjualan berkualitas, mempertahankan staf yang berprestasi, dan membangun citra perusahaan sebagai tempat kerja yang profesional dan inspiratif.

Pelatihan Employer Branding Penjualan Strategis ini dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam merancang, mengelola, dan mengevaluasi strategi employer branding yang spesifik untuk tim penjualan. Fokus pelatihan adalah bagaimana membangun citra perusahaan yang menarik bagi calon tenaga penjualan, meningkatkan engagement dan loyalitas staf penjualan, serta mengoptimalkan kinerja tim melalui praktik branding internal dan eksternal yang strategis.

Tujuan Pelatihan

  1. Memberikan pemahaman tentang konsep employer branding dan pentingnya bagi tim penjualan.

  2. Mengidentifikasi faktor yang memengaruhi daya tarik perusahaan bagi calon dan staf penjualan.

  3. Menyusun strategi komunikasi internal dan eksternal untuk memperkuat employer branding di departemen penjualan.

  4. Meningkatkan keterampilan dalam membangun engagement dan loyalitas tim penjualan.

  5. Mengelola reputasi perusahaan di mata calon tenaga penjualan, klien, dan pasar.

  6. Mengintegrasikan praktik keselamatan, etika, dan keberlanjutan dalam strategi employer branding.

  7. Menggunakan teknologi dan media digital untuk mendukung branding penjualan secara efektif.

  8. Menganalisis studi kasus perusahaan sukses dalam membangun employer branding penjualan dan menyusun rencana aksi untuk implementasi di perusahaan masing-masing.

Materi Pelatihan

  1. Pengantar Employer Branding untuk Penjualan: Definisi, tujuan, dan manfaat strategis bagi tim penjualan.

  2. Analisis Pasar Tenaga Penjualan: Tren rekrutmen, kompetensi yang dicari, dan strategi menarik talenta penjualan.

  3. Budaya Perusahaan dan Kepemimpinan Penjualan: Peran nilai, visi, misi, dan gaya kepemimpinan dalam membangun employer branding.

  4. Strategi Komunikasi Internal Penjualan: Motivasi, pengakuan, storytelling tim penjualan, dan program engagement internal.

  5. Strategi Komunikasi Eksternal Penjualan: Kampanye branding untuk menarik calon tenaga penjualan dan membangun citra profesional di pasar.

  6. Digital Employer Branding Penjualan: Pemanfaatan media sosial, LinkedIn, website karier, dan platform digital untuk memperkuat citra perusahaan.

  7. Retensi, Pengembangan Karier, dan Kinerja Tim Penjualan: Program pengembangan, penghargaan, kesejahteraan, dan strategi meningkatkan loyalitas tim penjualan.

  8. Etika, Keselamatan, dan Keberlanjutan: Integrasi K3, CSR, dan standar etika dalam praktik employer branding penjualan.

  9. Studi Kasus dan Simulasi: Analisis praktik terbaik, evaluasi strategi employer branding penjualan perusahaan, dan penyusunan rencana aksi implementasi.

Peserta Pelatihan

• HR profesional dan manajer SDM yang menangani tim penjualan.
• Manajer, supervisor, dan leader tim penjualan.
• Profesional komunikasi, marketing, dan digital branding yang mendukung departemen penjualan.
• Pemilik atau pengelola perusahaan yang ingin memperkuat citra perusahaan untuk menarik dan mempertahankan talenta penjualan.
• Konsultan atau analis SDM yang bekerja dengan strategi employer branding di tim penjualan.

Instruktur Pelatihan

Pelatihan dibawakan oleh praktisi HR, konsultan employer branding, manajer penjualan, dan profesional komunikasi yang memiliki pengalaman membangun citra perusahaan bagi tim penjualan. Metode pembelajaran mencakup studi kasus, simulasi, diskusi kelompok, dan praktik langsung untuk memastikan peserta dapat mengimplementasikan strategi employer branding secara efektif di departemen penjualan.

Metode Pembelajaran

Agar pembelajaran lebih optimal, pelatihan ini menggunakan pendekatan:

  1. Presentation
  2. Discussion
  3. Games
  4. Case Study
  5. Evaluation
  6. Pre-Test & Post-Test

Jadwal Informasi-pelatihan.com 2026

Kami menyediakan berbagai pilihan jadwal untuk mengakomodasi kebutuhan Anda sepanjang tahun 2025:

  • Batch 1 : 7–18 Jan 2026 | 14–15 Jan 2026 | 21–22 Jan 2026 | 28–29 Jan 2026
  • Batch 2 : 4–15 Feb 2026 | 11–12 Feb 2026 | 18–19 Feb 2026 | 25 –26 Feb 2026
  • Batch 3 : 4–5 Mar 2026 | 11–12 Mar 2026 | 25–26 Mar 2026
  • Batch 4 :6–7 Apr 2026 | 14–15 Apr 2026 | 21–22 Apr 2026 | 28–29 Apr 2026
  • Batch 5 : 6–7 Mei 2026 | 12–13 Mei 2026 | 20–21 Mei 2026 | 25–26 Mei 2026
  • Batch 6 : 2–3 Jun 2026 | 10–11 Jun 2026 | 17–18 Jun 2026 | 24–25 Jun 2026
  • Batch 7 : 8–9 Jul 2026 | 15–16 Jul 2026 | 22–23 Jul 2026 | 29–30 Jul 2026
  • Batch 8 : 5–6 Aug 2026 | 12–13 Aug 2026 | 18–19 Aug 2026 | 26–27 Aug 2026
  • Batch 9 : 2–3 Sep 2026 | 9–10 Sep 2026 | 16–17 Sep 2026 | 23–24 Sep 2026
  • Batch 10 : 7–18 Okt 2026 | 14–15 Okt 2026 | 21–22 Okt 2026 | 28–29 Okt 2026
  • Batch 11 : 4–5 Nov 2026 | 11–12 Nov 2026 | 18–19 Nov 2026 | 25–26 Nov 202
  • Batch 12 : 2–3 Des 2026 | 9–10 Des 2026 | 29–30 Des 2026

Investasi dan Lokasi Pelatihan

Kami memahami kebutuhan akan fleksibilitas lokasi. Pelatihan ini dapat diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia untuk kenyamanan peserta, antara lain:

  • Jakarta
  • Yogyakarta
  • Bandung
  • Bali
  • Surabaya
  • Makassar
  • Semarang

Catatan: Apabila perusahaan Anda membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Kami siap berdiskusi untuk menawarkan solusi terbaik yang sesuai dengan kebutuhan spesifik organisasi Anda.

Fasilitas

Untuk mendukung kenyamanan dan efektivitas pembelajaran peserta, kami menyediakan fasilitas lengkap sebagai berikut:

  • Modul / Handout: Materi pelatihan cetak yang komprehensif.
  • Flashdisk: Berisi materi digital dan referensi tambahan.
  • Sertifikat: Bukti partisipasi dan penyelesaian pelatihan.
  • FREE Bag or backpack (Tas Training): Tas eksklusif untuk setiap peserta.
  • Training Kit: Dokumen foto, blocknote, alat tulis kantor (ATK), dll.
  • 2x Coffee Break & 1x Lunch: Kudapan dan makan siang selama pelatihan.
  • FREE Souvenir Exclusive: Kenang-kenangan menarik untuk peserta.
  • Training room full AC and Multimedia: Ruangan pelatihan yang nyaman dengan fasilitas multimedia lengkap.

Tags: Pelatihan Employer Branding, Employer Branding Penjualan Strategis, Pelatihan HR Jakarta, Pelatihan HR Bandung, Strategi Talent Acquisition Penjualan, Retensi Karyawan Penjualan, Engagement Tim Penjualan, Budaya Perusahaan, Komunikasi Internal Penjualan, Komunikasi Eksternal Penjualan, Digital Employer Branding, LinkedIn Branding Penjualan, Media Sosial Perusahaan, Storytelling Penjualan, Pengembangan Karier Karyawan, CSR dan K3, Loyalitas Tim Penjualan, Manajemen Talenta Penjualan, Employer Branding Profesional, Branding Perusahaan Unggul.